生保
住友生命、戦略的なタスクの解決に向けた管理職を新設
損保
アクサ損保、本社をフルリノベーション
大同生命、デジタルリテラシー強化に向けた「AI活用人材育成プログラム」の導入
SOMPOひまわり生命、「どこでも本社勤務制度」導入
三井住友海上、アスリート5名が入社
生保協会・団体
生保協会、高田幸徳副会長(住友生命社長)を新協会長に内定
大同生命、チャレンジ・サイドジョブ(副業)制度を導入
朝日生命、女性リーダー比率30%を達成
朝日生命、働き方改革の取組状況を発表
朝日生命、未来を創る多様な人財の「挑戦」を応援する人事制度へ改正