第一生命ホールディングス、「第一生命グループ人的資本レポート2024『多様性を、力に変える』」を発行

第一生命ホールディングスは、「第一生命グループ人的資本レポート2024『多様性を、力に変える』」を発行した。
同社ではこれまでも統合報告書をはじめとする発行物において、同社グループの人財戦略や人事施策に関する情報を発信してきたが、人的資本経営に対する取組みの全ての情報を網羅的に集約した媒体としては初めての発行となる。
人財は同社グループにおいて最も重要な経営資源であり、同社グループが2030年に目指す姿として掲げている「グローバルトップティアに伍する保険グループ」「保険業の未来を先導する存在」の実現に向けては、社員一人ひとりが持てる可能性を最大限に発揮することが重要であると考えている。本レポートは、人的資本経営の考えが浸透し、人的資本開示への要請が高まっているとの環境認識のもと、同社グループの人財に対するコミットメントを体系的に整理している。そして、人財戦略の遂行を通じた企業価値向上に向けた取組みを社内外のあらゆるステークホルダーの皆さまに理解してもらうことを目的としている。
今後も、人的資本への投資と開示を両輪で推進し、同社グループの持続的な企業価値向上を図っていく。
【レポートのポイント】
・総論において、CEO・CHRO・事業オーナーからのメッセージを通じて、同社の人財に対する想いや事業戦略と人財戦略の関係について、ナラティブに記載。
・各論において、人財戦略の5つの柱（人財獲得・人財育成、人事制度・報酬制度、活躍機会、風土・Wellbeing、グループHRガバナンス）に沿って、国内外における同社グループの取組みを幅広くかつ詳細に掲載。
・海外の方にも閲覧できるよう、英語版を発行。