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明治安田生命、4月1日付 初のシニア・フェローを登用

明治安田生命は、社内外に通じる卓越した知見と実績を有する専門人財の最高位と位置付ける「シニア・フェロー」について、2024年4月1日付で初めて登用する。
1.2024年4月1日付シニア・フェロー登用
・卓越した専門性と実績を有する以下2名を初のシニア・フェローとして登用する
新 職:シニア・フェロー(法務)
旧 職: フェロー(法務)
氏 名:吉田 哲郎(「よし」という字は下が長い「よし」)
新 職:シニア・フェロー(新規事業)(注1)
旧 職:明治安田総合研究所グループ会社役員
氏 名: 加地 賢一
(注)加地氏は、明治安田総合研究所を兼務
2.同社における専門人財育成の取組みについて
・同社は、グループ経営を支える経営人財と専門人財の双方を計画的に育成していくためのデュアルラダーの強化に取り組んでいる
・専門人財の育成に向けては、経営基盤を支える11の専門分野を定め、「各分野におけるプロモーションルートの明確化」や「フェロー制度創設による処遇魅力度の向上」「社内ステータスの明確化」等に取り組み、200名以上を専門人財として登用・処遇している
・今後も、専門人財の社内育成を通じて、お客さまサービス向上に資する人財基盤の強化に取り組んでいく

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