新日本保険新聞社・シンニチ保険WEB

エヌエヌ生命、「女性のための事業承継ステーション」を開設、登録受付を開始

エヌエヌ生命は4月15日より「女性社長.net」※1内に、女性後継者支援団体をつなぐWebサイト「女性のための事業承継ステーション」を開設し、女性の事業承継を支援する団体等による登録の受付を開始した。本サービスは、エヌエヌ生命の支援のもと女性社長.netが運営し、全国に点在する、主に事業承継により経営者となった女性を支援する団体の情報一元化を図り、参加団体間の連携を強化することで支援活動の活性化を促す。
開設当初の参画企業・団体には、跡取り娘.com(一般社団法人日本跡取り娘共育協会)、株式会社るるキャリア、静岡県女性経営者団体A・NE・GO(読み「あねご」、ともに静岡県)、福井県事業承継ネットワーク((公財)ふくい産業支援センター)(福井県)等が含まれる。
大手調査会社の資料に基づくエヌエヌ生命の試算によると、国内の中小企業において、先代社長の逝去に伴う代表者変更(親族内承継)時に女性が事業を承継する割合は約4割(39%)となる。また国内の女性経営者の数も年々増加傾向にある一方、こうした女性の支援を行う団体の組織化は未整備で、リソースや活動の範囲も限定的なものに留まっているケースが多い状況がある。
「女性のための事業承継ステーション」では以下の要件を満たす団体からの参加希望に基づいて所定の審査を経て登録を行う。
1.女性の事業承継に特化した団体(女性会員30%以上、かつ承継者割合50%以上)
2.1の条件を満たさない、主に女性の事業承継を支援する団体
3.その他の事業承継団体(対象は男女問わず)
登録完了後、支援団体はサイト内に団体名、ロゴ、保有する独自コンテンツ等へのリンクを掲載することが可能となる※2。また登録団体限定のメーリングリストを設けるなど団体間で情報交換や連携をとりやすい体制を整え、イベントの共催や協賛などによる協業の機会を提供する。
エヌエヌ生命は中小企業サポーターとして「保険金に留まらないサポート」の提供にも注力している。
2020年1月24日には株式会社コラボラボと共同で突然の事業承継に悩む女性に向けたウェブサービス「女性社長のココトモひろば」の提供を開始した。
この度、団体間の連携の強化や支援の活性化を促す「女性のための事業承継ステーション」を開設することで、より一層多くの事業承継に悩む女性経営者・後継者に向けた支援の充実を図る。
※1 「女性社長.net」(http://joseishacho.net/)は株式会社コラボラボが企画・運営するサービスである。
※2 満たす要件によって掲載できる内容やサイト内での配置箇所は異なる。

関連記事(保険業界ニュース)

生保

明治安田生命、“明治安田ふるさと関西を考えるキャンペーン51年目”冊子「スポーツ天国@関西-する・観る・支える-」を発行

損保

東京海上日動、「サプライチェーンサイバーリスク対策強化プログラム」の提供開始

生保

第一ネオ生命、『DXはなぜ失敗するのか成功のはじまりは24枚の模造紙だった』日経BPより6月5日に発売

生保

かんぽ生命、2026年度ラジオ体操出席カードの配布開始

損保

東京海上日動、雹(ひょう)による損害への事前対策を高度化

生保

ライフネット生命、「Tokyo Pride 2026 Pride Parade & Festival」にブース出展

損保

SBI損保、西武信用金庫、職員のがん治療と仕事の両立支援へ、がん保険福利厚生プランを信用金庫で初導入

生保

エヌエヌ生命、40周年を迎え、節目の年に第40回NAHAマラソンに協賛

生保

大同生命、契約者が認知症等により、意思表示困難になったときのために「保険契約者代理特約」の取扱いを開始

生保

フコクしんらい生命、【SDGs取組み】埼玉縣信用金庫と2025年度共同寄付スキーム寄付金を贈呈

関連商品