T＆Dホールディングス、第3回 「プラチナキャリア・アワード」優秀賞を受賞

T＆Dホールディングスは、東洋経済新報社が三菱UFJ信託銀行株式会社、未来共創イニシアティブ（株式会社三菱総合研究所が運営）と連携し企画した第3回「プラチナキャリア・アワード」（後援：厚生労働省、株式会社東京証券取引所）において、3年連続「優秀賞」を受賞した。
T＆D保険グループでは、「多様な人材が働きがいを感じながら能力発揮できる企業風土づくり」を推進している。3年連続で「優秀賞」を受賞できたことは、T＆D保険グループの太陽生命、大同生命、T＆Dフィナンシャル生命が、従業員一人ひとりの成長を促す環境作りに継続して取り組んでいることを評価されたものと考えている。
今後も、従業員一人ひとりが成長できる職場環境作りに取り組み、同グループの経営理念である、Try & Discover（挑戦と発見）による価値の創造を通じて、人と社会に貢献するグループを目指していく。
＜評価されたポイント＞
グループ各社における以下の取組みに評価をえた。
・プラチナキャリアの3つの視点（長期的視点、自律的学び、社会課題解決）に関してバランスの良い体制を実現していること。
・定年延長や継続雇用制度を導入していること。
・職種・年齢・性別を問わない活躍の場「すべての従業員が挑戦・成長を実感できる、長く活躍できる」ことを実践していること。